当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
・個別支援計画の作成
・保護者とのコミュニケーション
・関係機関との連絡調整など
手当施設のご紹介
子どもたちに豊かな人間性を育んでもらいたい。
私たちは子どもたち同士のふれあいや、さまざまな療育・体などを通じた支援をおこなっています。

日々のご家庭の悩みにもじっくり寄り添える、ゆったりとした相談室の用意もあります。
個別療育プログラムでは、こどもひとりひとりの発達や特性にあわせた療育支援で自己肯定感を高めていきます。

集団療育プログラムは、子どもの状況と保護者の要望を元にして、お友達や先生との
取り組みを通して心の分かち合い、一緒に何かをすることの喜びを体感していきます。

また、たくさんの思い出ができるように、年間にかけて行事を開催。
季節や場所、出来など、多彩な体験を提供しています。

◆私たちと一緒に働く魅力
・フラットな環境、みんなで一緒に成長していこうという風土があります♪
・週休2日制、残業ほぼなし、年間休日120日以上、ワークライフバランスの整った環境で安心して働けます！
・未経験OK、研修や資格取得支など教育制度が充実しています！

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

応募資格
＜必須経験・資格＞
児童発達支援管理責任者要件を満たす方
※未経験可
※学歴不問

必要な経験等
＜必須経験・資格＞
児童発達支援管理責任者要件を満たす方
※未経験可
※学歴不問

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。