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【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/年齢不問/月給25万円~/年間休日120日/残業ほぼなし◎/車通勤可/運動・学習の両面から子どもたちをサポート

職種: 児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態: 正社員
エリア: 奈良県奈良市西木辻町121-2 朝日プラザ奈良プレシオ201
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業務内容

当事業所にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。子ども一人ひとりに合わせた支援計画の立案、計画書に基づく支援をお願いします。

<具体的な仕事内容>
・個別支援計画の作成
・子どもへの支援業務(主に小学生)
・保護者との相談活動
・スタッフの指導、助言、育成、サポート
・関係機関との調整、参加
・予約受付業務
・送迎業務(軽自動車を使用、主に20分以内で移動できる近隣区域)など

手当事業所では、未就学児童から高校生までの障がいをお持ちのお子さまを対象に、それぞれの成長に合わせた療育をおこなっております。

入社後は手当事業所の療育内容について研修を受講していただきます。また、個別支援計画の作成や記録作成時には、基本的なPC操作のスキル(入力程度)が必要です。
※奈良市内の他事業所への配置となる場合もあります。
手当事業所を紹介します
奈良市西木辻町にある、児童発達支援・放課後等デイサービス事業所です。

発達が気になる子どもや障害のある子どもなど、特別な支援を必要としている児童生徒を対象に、集団生活や社会生活において必要な力や学習力の育成をサポートしています。

私たちの療育コンセプトは、「障がいが障がいでなくなる場所」です。
障がいも個性の一つ。苦手な部分もトレーニングで補っていけば、軽度の発達障害のある児童も成長し続けていくことができます。

経験豊富なスタッフが一人ひとりに合った運動と学習の計画を立てて実践していくことで、ストレス発散、感情表現のコントロール、身体の使い方、学習(読み・書き・計算等)など、さまざまな場面で改善がみられます。

お子さまが集団生活の中で生きる力を育み、自立して生活していける日を想像しながら支援していきましょう!

◆療育内容
【運動】
・基礎感覚づくり
・粗大運動(身体を大きく使う動き)
・コーディネーショントレーニング(マット運動、ラダー、トランポリン、なわとび、ドッジボールなど)

【学習】
・読む、書く、計算の指導(主に国語と算数)
・資格、聴覚、知覚トレーニング
・コミュニケーショントレーニング(集中、発声、速聴など)

【その他】
・SAQトレーニング(ドーパミンを活性化させ脳のワーキングメモリをアップ!)
・音読、カルタ(目と耳のトレーニング)
・直写(文字をなぞる、書き写す)
・視知覚トレーニング(眼球運動、視覚認知機能を鍛える)
・聴覚トレーニング(聞いた言葉や数字を書く)

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

求める人物像


応募資格
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者研修修了
※大卒以上
※年齢不問

<歓迎経験・資格>
普通自動車運転免許(AT限定可)

必要な経験等
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者研修修了
※大卒以上
※年齢不問

<歓迎経験・資格>
普通自動車運転免許(AT限定可)

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。

募集要項

職種児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態正社員
勤務体系シフト制
就業時間
【平日】10:30~19:30(実働8時間/休憩60分)
【土・祝日・学校休業日】9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※残業ほぼなし
休憩時間: 休憩60分
時間外残業ほぼなし
休日
シフトによる週休2日制(日曜ほか1日休み)

年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇(入社6か月経過後に10日付与)

年間休日120日
給与
月給:250,000円 〜 300,000円
固定残業:なし
賞与:<賞与、試用期間、基本給>
<別途支給手当>
通勤手当 上限10,000円/月
皆勤手当 3,000円
残業手当(固定残業代なし)
昇給あり(昇給率は1月あたり0.00%~8.00%※過去実績)
■試用期間3か月/同条件
試用期間
試用期間:なし
通勤手当10000
待遇・福利厚生
屋内禁煙
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
研修制度あり
スタッフのレクリエーション(懇親会)などあり
車通勤OK(駐車場は自身で確保していただきます)
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙/喫煙者の方は応募時にご確認ください
就業場所奈良県奈良市西木辻町121-2 朝日プラザ奈良プレシオ201
沿線・最寄駅JR桜井線「京終駅」徒歩6分 / 市内循環バス「綿町」バス停下車、徒歩1分
勤務先名株式会社てまり/てまり西木辻教室
勤務先本社所在地非公開
勤務先事業内容
児童福祉
選考について
選考方法
①ご応募→②求人説明→③面接 (まずはお気軽にご応募ください!)
応募書類等ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします

紹介会社情報

企業名
株式会社神田キャリア
業種人材派遣・人材紹介
代表者名大森徳子
所在地神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F
事業内容
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
人材紹介事業、求人情報サイトの運営
有料職業紹介許可番号:14-ユ-301915
電話番号045-620-6968

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