当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
・個別支援計画作成
・地域、家庭連携
・子どもたちへの直接支援など

＜療育の特徴＞
AIDMA（アイドマ）の原理を応用した個別対応を実施。
学習スキル、生活スキル、社会スキルの習得・向上を目的に、子どもたち一人ひとりに合った個別プログラム、集団・グループプログラムを提供しています。

管理者はすでに配置しておりますので、児発管としての業務に専念していただけます。
経験者の方はもちろん未経験の方も応募OK！
本部の研修制度や各種マニュアルなど、しっかりサポートいたしますのでご安心ください。
手当施設を紹介します
札幌市北区にある多機能型施設です。
私たちは、お子さまが主役となり自発的に活動できるような支援をおこなっています。
強制的な療育は行わず、「WITH・WE’S・WISDOM」の精神で一緒に考えていくスタイルを大切にしています。

◆失敗も成功もすべて受け止める◎
活動をしていく中で、必ずしもみんな成功ばかりではありません。失敗することも多々あります。そんなとき私たちは「なぜ失敗したのか？」をともに考え、子どもたちの知恵をふり絞り、失敗してもすぐに諦めないよう一緒に努力していきます。

◆「成長したい」を「学ぶ力」に変えていく
子どもたちのより良い発達・療育には、 「訓練」ではなく「楽しい遊び」であること、そして「いやでもがんばるもの」ではなく、「楽しいからやりたいものであること」が大切だと考えています。

そんな私たちが目指すのは、「いまのままでいいんだよ」からのスタート。
子どもたちの「より良い自分になりたい」、「こんな方とがしたい」という想いを応援する教室であるために、安心感のある支援・雰囲気づくりに取り組んでいます。

◆私たちと一緒に働く魅力♪
全国展開するフランチャイズの一つのため、豊富な運営ノウハウをもとにした療育や教育制度が特徴です。仕事をしながら、日々新しい知識や技術を学ぶことができますよ。

また、私たちが大切にしているのは、ともに働く仲間です。
収入も休日もしっかり確保できる環境を整え、安心して働ける職場づくりに力を入れています。

手当事業所での経験が、きっとみなさまの成長にもつながるはずです！
私たちと一緒に、子どもたちの人生や未来をより豊かにするサポートをしていきませんか？

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

応募資格
＜必須経験・資格＞
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・基本的なPCスキル
・69歳以下の方（定年を上限とする年齢制限）
※未経験、ブランク可

＜歓迎経験・資格＞
普通自動車運転免許（AT限定可）

＜こんな方にぴったり！＞
・心機一転！新たなチームの中でフレッシュに働きたい方
・新しい事を始める事が好きな方
・一から作り上げていく事が好きな方
・既成概念に囚われずに自由な発想をしたい方
・未来ある子供たちのために、希望をもって働きたい方
・困り事は皆んなで話し合い、解決したい方
・優しさや思いやりを大切にしたい方

必要な経験等
＜必須経験・資格＞
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・基本的なPCスキル
・69歳以下の方（定年を上限とする年齢制限）
※未経験、ブランク可

＜歓迎経験・資格＞
普通自動車運転免許（AT限定可）

＜こんな方にぴったり！＞
・心機一転！新たなチームの中でフレッシュに働きたい方
・新しい事を始める事が好きな方
・一から作り上げていく事が好きな方
・既成概念に囚われずに自由な発想をしたい方
・未来ある子供たちのために、希望をもって働きたい方
・困り事は皆んなで話し合い、解決したい方
・優しさや思いやりを大切にしたい方

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。