当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
・支援準備
・個別指導、活動記録の作成
・個別支援計画の作成
・保護者との面談、情報共有など
・送迎業務
・スタッフへの指導など
◆「楽しく学び、楽しく遊ぶ！」がコンセプト
ADHDや自閉症などの発達障がいをもつ小学校1年生から高校3年生までの子どもたちを対象に、
さまざまな個別プログラムの中から、その子に合った「療育」を提案・実施しています。

そのコンセプトは、「楽しく学び、楽しく遊ぶ！」。
広い部屋でのボール遊びやマットルームでカードゲーム、たこ焼きパーティ、夏祭りなど、
遊びや人とふれあいを通じて、将来社会で必要なコミュニケーション力や協調性などを育んでいます。

◆一人ひとりの合わせた療育プログラムで「ニガテを得意に」に！
子どもたちの「ニガテ」を「得意」に変えていくことも、私たちの役割の一つ。
スタッフが宿題や苦手科目をわかりやすくていねいに教えたり、
SSTやビジョントレーニング、動体視力を鍛えるトレーニングなどもおこなったりしています。
このような学習支援と機能訓練をメインとした「学びと遊び」が手当施設の特徴です♪

◆残業ほぼなし、勤務時間も短め◎働きやすい環境を創っています！
週休2日制、産休・育休、介護休暇など、休暇制度が充実。
勤務時間も短く、残業もほぼなしのため仕事もプライベートも可能です♪
働くスタッフ一人ひとりのことを考えた環境づくりをおこなっています！

こんな方きやすさとやりがいのある環境で働きませんか。
手当施設なら、みなさまが思う療育や成長がきっと実現できるはずです！

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

応募資格
＜必須経験・資格＞
児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
※未経験・ブランク可

＜歓迎経験・資格＞
普通自動車運転免許（AT限定可）

必要な経験等
＜必須経験・資格＞
児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
※未経験・ブランク可

＜歓迎経験・資格＞
普通自動車運転免許（AT限定可）

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。