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【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給30万円~/日月休み◎/残業ほぼなし/教育体制充実!/子どもたちの「気持ち」「その子らしさ」を受けとめ、伸ばす療育

職種: 児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態: 正社員
エリア: 大阪府枚方市楠葉美咲3丁目22番6号 RBビル2階202号室
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業務内容

当施設で、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・一人ひとりの利用児に合わせた個別療育
・制作やルールのある遊びなどの集団療育
・連絡帳の記入
・保護者への申し送り
・保護者相談対応
・個別支援計画に関する業務 など
※療育や指導については、専門職が一から指導させていただきます。

<主な取り組み内容>
・医療ケア児クラス(看護師、療法士、保育士による支援)
・工作や集団遊びなどの机上課題
・SSTクラス(子どもたち同士で協力して課題に取り組む)
・小集団の能力に合わせた運動課題
◆高齢・障がい福祉を多角的に展開!住み慣れた地域でいきいきと暮らせるような世の中に
手当施設を運営しているグループは、看護やリハビリテーションをはじめ、就労支援・相談支援、9か所の障がい福祉事業所を展開。
関東を中心に全国各地で多角的なサービスを展開し、住み慣れた地域でイキイキと暮らしていけるような世の中をつくることを目指しています。

◆専門職による視点から適切な経験が積めるように支援
手当施設が大事にしていることは、子どもたち一人ひとりの「経験」です。
まず、多様な専門職の視点から一人の子どもとして、その子らしさを理解することから始めます。
そして、適切な経験を積むことで「好奇心」や「自主性」が広がり多くのことを吸収できるようサポートをしていきます。

◆専門職が多数在籍!より子どもたちに合った支援を学んでいきませんか!
手当施設には、保育士や児童指導員のほか、OT・STなどが在籍。
それぞれの専門性を生かし、子どもたちの特性や課題に合わせて小集団のクラス活動や個別支援をおこなっています。

また、学年があがるにつれてSSTにより社会性に対応できる支援を、
重症心身障がい児や医療的ケアが必要な子どもたちにも対応し、さまざまな特徴をもつ子たちのインクルーシブな支援を実現しています。
そん手当施設で私たちとともに、子どもたちが自分らしく成長できるように、専門職の一員としてお仕事をしませんか。

◆未経験でもOK専門職の先輩スタッフが一から指導させていただきます!
私たちが求めている人材は「熱意のある方、誠実な方、色々な意見を尊重できる方」です。
子どもたちやご家族の方の笑顔が増えるような施設を一緒につくっていきましょう!
専門職の先輩スタッフが入職後、一からしっかりと指導しますので、未経験の方も安心してお仕事をはじめられますよ

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

求める人物像


応募資格
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・64歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
※学歴不問
※未経験可

<歓迎経験・資格>
普通自動車運転免許(AT限定可)

必要な経験等
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・64歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
※学歴不問
※未経験可

<歓迎経験・資格>
普通自動車運転免許(AT限定可)

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。

募集要項

職種児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
【火曜~金曜日】9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)
【土曜・長期休暇期間】9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

■残業平均10時間
休憩時間: 休憩60分
時間外残業平均10時間
休日
週休2日制(日曜・月曜)

夏期休暇(3日)
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休業(復帰実績あり)
介護休業
慶弔休暇
有給休暇

■年間休日113日
給与
月給:300,000円 〜 337,000円
固定残業:なし
賞与:<賞与、試用期間、基本給>
<別途支給手当>
通勤手当上限40,000円
昇給あり(年1回※人事考課により決定)
■試用期間3か月/期間終了後は退職金制度に加入、その他条件変更なし
試用期間
試用期間:なし
通勤手当40000
待遇・福利厚生
屋内禁煙
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
健康診断・インフルエンザ予防接種助成あり
退職金制度あり(勤続年数1年以上)
自己研鑽費助成制度あり
社内表彰制度あり
車通勤可(無料駐車場あり)
定年制あり(一律65歳)
再雇用制度あり(上限70歳まで)
結婚祝金・出産祝金・弔慰金制度あり
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙/喫煙者の方は応募時にご確認ください
就業場所大阪府枚方市楠葉美咲3丁目22番6号 RBビル2階202号室
沿線・最寄駅京阪本線「樟葉駅」徒歩23分
勤務先名株式会社リニエL/リニエプラッツくずは
選考について
選考方法
①ご応募→②求人説明→③面接 (まずはお気軽にご応募ください!)
応募書類等ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします

紹介会社情報

企業名
株式会社神田キャリア
業種人材派遣・人材紹介
代表者名大森徳子
所在地神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F
事業内容
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
人材紹介事業、求人情報サイトの運営
有料職業紹介許可番号:14-ユ-301915
電話番号045-620-6968

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