このエントリーをはてなブックマークに追加

【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円~/送迎なし◎/「脳科学×運動」療育が特徴

職種: 児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態: 正社員
エリア: 山形県山形市東原町1-12-23
X
Facebook
Hatena
Pocket
LINE

業務内容

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<主な業務内容>
・個別支援計画書の作成
・保護者対応(面談、相談)
・関係機関との連絡、調整
・施設見学の対応
・契約書類の作成や締結
・事務、請求業務 など

子どもとたち一緒になって遊んだり笑ったり動き回ったりすることが主な仕事です。
また、児発管としてスタッフの教育・管理や計画書作成など、施設運営の業務全般をお願いします。

手当施設でおこなうのは、運動療育です。
運動療育は、子どもたちの興味を生かしながら自分の意思で身体を動かして遊ぶ療育方法です。
この運動療育手当施設の特徴である脳科学、発達心理学の要素を加えていく総合的発達支援プログラムになります。
◆「脳科学×運動療育」の独自療育に特徴
手当施設の特徴は、運動療育に脳科学や発達心理学の要素を加えたオリジナルの個別療育です。
子どもたちの興味・関心を生かしながら、子どもたち自身が「やりたい!」という意思をもって、
身体を動かしたり、遊んだりする環境づくりや支援をおこなっています。
屋内療育が中心ですが、屋外の自然を楽しむフィールド療育も実施しています。

また、入社後は「運動療育士」というある協会の認定研修を受講します。
その後は3か月に1回のOJTやスキルアップ研修などを実施し、段階的かつ継続的な成長をサポート。
これまでにない療育法や働きながら成長したいという方に、オススメの環境です

療育法自体は難しいこともなく、みなさまの想像力や創造力を生かして、
子どもたちと遊ぶ感覚で「楽しく」仕事をしていただければ大丈夫です◎

◆私たちと一緒に働く魅力
・まだまだ新しい事業所のため、これまでの経験や資格を生かした運営や今後の方針に携わっていけます
・残業ほぼなし、年間休日115日(有給休暇10日含む)と、ワークライフバランスの整った環境が魅力◎
・研修制度が豊富で、幅広い療育ができる運動のスペシャリストとして成長できます
・賞与年3回、基本給は能力や実績に応じてさらにアップも可◎

ほかにもまだまだお伝えしきれない魅力がいっぱいです
そんなやりがいと働きやすさ抜群の環境で、みなさまの思いやビジョンを実現しませんか!

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

求める人物像


応募資格
<必須経験・資格>
下記のいずれかに手当される方
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・サービス管理責任者の資格要件を満たす方

必要な経験等
<必須経験・資格>
下記のいずれかに手当される方
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・サービス管理責任者の資格要件を満たす方

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。

募集要項

職種児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

■残業平均10時間程度
休憩時間: 休憩60分
時間外残業平均10時間程度
休日
週休2日制(日曜ほか)
※土曜出勤あり
※施設の定休日は水曜ですが、業務内容上のため異なる

祝日
夏季休暇
年末年始休暇
産休・育児休暇
介護休暇
有給休暇(入社半年後10日付与)

■年間休日105日
給与
月給:260,930円 〜 300,640円
固定残業:なし
賞与:<賞与、試用期間、基本給>
<別途支給手当>
通勤手当 上限20,000円/月
処遇改善手当
昇給あり(年1回)
■試用期間3か月/同条件
試用期間
試用期間:なし
待遇・福利厚生
屋内禁煙
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
確定拠出年金
退職金制度あり
定年制あり(一律65歳)
再雇用制度あり(上限70歳まで)
資格取得支援制度あり(資格取得費用免除)
研修制度
・運動療育士認定研修(協会初期研修)
・基礎研修(3か月に1度)
・OJT研修(3か月に1度)
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙/喫煙者の方は応募時にご確認ください
就業場所山形県山形市東原町1-12-23
沿線・最寄駅JR各線「山形駅」徒歩28分
勤務先名株式会社アオバヤホールディングス/スパークランド山形
選考について
選考方法
①ご応募→②求人説明→③面接 (まずはお気軽にご応募ください!)
応募書類等ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします

紹介会社情報

企業名
株式会社神田キャリア
業種人材派遣・人材紹介
代表者名大森徳子
所在地神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F
事業内容
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
人材紹介事業、求人情報サイトの運営
有料職業紹介許可番号:14-ユ-301915
電話番号045-620-6968

SNSでシェア

X
Facebook
Hatena
Pocket
LINE

その他の福祉関連職に関連する求人票を見る