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【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万円~/残業ほぼなし◎/未経験可/全国展開中の大手FC/充実の研修でスキルアップ

職種: 児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態: 正社員
エリア: 福島県いわき市泉町7-21-43
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業務内容

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。
学習サポートや生活力向上のためのプログラム、発達療育のサポートを行っていただきます。
※管理者兼務、請求業務はありません。

<具体的な仕事内容>
・個別支援計画の作成
・子どもたちへの療育支援
・教室の運営管理
・活動、教材準備
・保護者との連携、サポート
・関係機関との連絡調整
・各種事務処理
・送迎 など

<プログラム内容>
・ソーシャルスキルトレーニング(SST)
・学習支援
・個別療育
・集団療育
・預かり支援 など
◆私たちの想い~心ゆたかに気持ちが表現でき、自立できる子どもたちに~
・自立の力を育て、未来へつなぎたい!
 「できること」を伸ばし、「できないこと」は一緒にトライ。
 できるかぎり子どもたち自身の力で物事を進めるよう支援します。

・気持ちを、表現できる力を育て、仲間へつなぎたい!
 子どもたちにとって「自分らしくいられる場」として、
 感情の表現や気持ちを伝えること、社会のルールのなかで話すことなど、
 一人ひとりにアプローチしていきます。

・心を育んで、笑顔につなぎたい!
 自信にあふれた笑顔が引き出し、ゆたかな心を育むため、
 さまざまな角度から支援していきます。

・ご家族とともに、夢を咲かせたい!
 より良い支援は私たちだけではできません。
 ご家族や学校、地域の方たちと連携し、チームで子どもたちを支援していきます。

◆私たちが目指す3つのこと
・知能改善訓練の重視
 「できる」こと、「できた!」をつくっていくことも、もちろん大切ですが、
 それとともに何を、どこまで、どのようにしているのかも重視しています。

 ぬり絵やお絵描きでも、自由に描いてもらうのではなく、
 できる限り模写や枠の中に線を入れたり色を塗ったり、
 一定の制約を理解していけるように進捗を管理、認識する力を伸ばす支援をしています。

・情緒表現力の向上
 音楽や言葉、社会、愛する力といった多種多様な手段・道具を使って情緒を高めています。

・しつけやルールを吸収する力の充実
 あいさつや身だしなみ、感謝の気持ち、約束・時間を守ることなど、
 社会や対人、集団で必要ことをしつけとともに学んでもらいます。
 しつけといってもただ単に注意する、叱る、ほめるというものではなく、
 いかに自発的にできるように促せるかを考えて、働きかけをしています。

◆直営・FC含め、全国約200か所の施設・事業所を展開中!
運営法人は、児童発達支援事業所や放課後等デイサービス、相談支援事業所、日中一時支援など、全国約200か所に事業を展開する豊富な運営ノウハウがあり、多彩な教育制度やキャリア支援、資格取得支援などでみなさまの成長をサポートしています。

今回はこれからの施設を一緒に創っていっていただける方を求めています。
「今ある資格や経験を生かせる場所で働きたい!」、
「より良い療育や支援を学びたい!」、
「今よりもキャリアアップしていきたい!」、
「新たな環境で心機一転、頑張りたい!」
そんな熱意や意欲あふれる方、歓迎です

◆働きやすさがバツグン!手厚いサポート体制をご紹介
・子どもたち2名に対して1名のスタッフという手厚い配置、少人数体制
・残業は月平均5時間程度で、プライベートも充実!
・みんなで協力して希望休や有給もとりやすく
・お子さまの学校行事や急な発熱でのお休みにも柔軟に対応できます◎
・より良い支援のためなら、どんな意見や考えも取り入れていく風通しの良い環境

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

求める人物像


応募資格
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・サービス管理責任者の資格要件を満たす方
※研修未受講の方もぜひご相談ください!
※年齢・学歴不問
※未経験・ブランク可

<歓迎経験・資格>
普通自動車運転免許

<こんな方を歓迎します!>
・子どもたちの自立に向けた一歩を支えたい方
・子どもたちの成長を近くで見届けたい方
・やりがいのある仕事に就きたい方

必要な経験等
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・サービス管理責任者の資格要件を満たす方
※研修未受講の方もぜひご相談ください!
※年齢・学歴不問
※未経験・ブランク可

<歓迎経験・資格>
普通自動車運転免許

<こんな方を歓迎します!>
・子どもたちの自立に向けた一歩を支えたい方
・子どもたちの成長を近くで見届けたい方
・やりがいのある仕事に就きたい方

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。

募集要項

職種児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態正社員
勤務体系シフト制
就業時間
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

■残業平均5時間程度
休憩時間: 休憩60分
時間外残業平均5時間程度
休日
4週8休制(シフトによる)
※希望休の取得OK

有給休暇
年末年始休暇
リフレッシュ休暇
バースデイ休暇
健康診断休暇
産休・育休

年間休日110日
給与
月給:280,000円 〜 320,000円
固定残業:なし
賞与:<賞与、試用期間、基本給>
<内訳>
基本給 250,000円~270,000円
児発管手当 30,000円~50,000円
※経験・能力に応じて、相談の上決定します。
<別途支給手当>
通勤手当上限15,000円
残業手当(固定残業代なし)
昇給あり(年1回)
試用期間
試用期間:なし
待遇・福利厚生
屋内禁煙
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
研修制度あり
資格取得・スキルアップ支援制度あり
予防接種補助
退職金制度あり
車・バイ車通勤可(無料駐車場あり※応相談)
脱毛・ホワイトニング無料(1年間)
引っ越し代補助(上限30万円※規定により支給)
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙/喫煙者の方は応募時にご確認ください
就業場所福島県いわき市泉町7-21-43
沿線・最寄駅JR常磐線「泉駅」徒歩8分
勤務先名合同会社CREVIA/こぱんはうすさくら いわき泉教室
勤務先本社所在地非公開
勤務先事業内容
児童福祉
選考について
選考方法
①ご応募→②求人説明→③面接 (まずはお気軽にご応募ください!)
応募書類等ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします

紹介会社情報

企業名
株式会社神田キャリア
業種人材派遣・人材紹介
代表者名大森徳子
所在地神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F
事業内容
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
人材紹介事業、求人情報サイトの運営
有料職業紹介許可番号:14-ユ-301915
電話番号045-620-6968

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