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【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給29.7万円~/日祝休み/完全週休2日制/専門家による指導のもと質の高い療育を提供/専門知識とスキルを学べます◎

職種: 児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態: 正社員
エリア: 佐賀県鳥栖市藤木町若桜1番27
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業務内容

当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・個別支援計画の作成
・療育支援業務(スタッフへの助言・指導)
・管理者業務
・書類作成
・保護者からの相談対応
・送迎業務 など
※送迎地域は鳥栖・基山・小郡・久留米・その他近辺です。
社有車(軽自動車・普通車)を使用していただきます。
手当施設を紹介します
佐賀県鳥栖市にある、児童発達支援事業所・放課後等デイサービスです。
手当施設を運営する法人は、これまで小児がんの子どもたちへ医療用ウィッグや食事の無償提供や、養護施設・貧困家庭の子どもたちへの支援活動を続けてきました。

「一人でも多くの子どもたちに笑顔になってもらいたい」という思いのもと、利益を目的としない施設運営で子どもたちの成長・発達をバックアップしています。

手当施設の特徴について~専門家~
手当施設は、さまざまな専門家の指導を受け質の高い療育を実践できる「モデル施設」となることを目指して開設しました。
そのため、週1~2回ほど療育の専門家やアドバイザーが現場に入り、現状を把握しつつスタッフへの指導・助言を行っています。
このように実際に療育の現場へ専門家が参加することで、子どもたちや保護者により良いサービスやアドバイスを提供することが可能になっています。

入社後はフォローや引継ぎについても専門家のサポートを受けつつ進められますので、知識やスキルに不安のある方もご安心ください。
専門的な療育を間近で見ることで、質の高い療育スキルや知識が身に着けることができます。

◆家事・育児とも無理なく両立できる◎
手当施設は、日曜・祝日休みの完全週休2日制です。
お盆休み・年末年始休暇等の長期休暇も取得可能で、年間休日数は113日。
残業も月平均10時間程度ですから、メリハリをつけて働きやすい職場です。
希望休も相談可、お子さまの病気等による急なお休みにも対応していますので、育児・プライベートとの両立に悩んでいる方もご安心ください!

応募時に求める資格要件を満たしていれば、ブランクや年齢は問いません。
やりがいの大きい仕事に携わりたい方、働きやすい職場環境を求めている方からのご応募、お待ちしています

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

求める人物像


応募資格
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なパソコンスキル(入力ができる程度)
※年齢不問
※高卒以上
※ブランク可

<歓迎経験・資格>
福祉施設等で一定の勤務経験ある方歓迎

必要な経験等
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なパソコンスキル(入力ができる程度)
※年齢不問
※高卒以上
※ブランク可

<歓迎経験・資格>
福祉施設等で一定の勤務経験ある方歓迎

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。

募集要項

職種児童発達支援・放課後等デイサービス(多機能型施設)の児童発達支援管理責任者
雇用形態正社員
勤務体系シフト制
就業時間
8:30~17:30または9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※就業時間は相談可

■残業平均10時間
休憩時間: 休憩60分
時間外残業平均10時間
休日
シフト制による完全週休2日制(日曜ほか)
※希望休は相談可

祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇

年間休日113日
給与
月給:297,000円 〜 350,000円
固定残業:なし
賞与:<賞与、試用期間、基本給>
<内訳>
基本給 160,000円~210,000円
資格手当 10,000円
ベースアップ手当 5,000円
調整手当 15,000円
役職手当 90,000円
※経験・能力に応じて決定
<別途支給手当>
通勤手当上限20,000円
昇給あり
<モデル年収>
・児童発達支援管理責任者(経験3年)/在職1年/年収3,900,000円
■試用期間3か月/同条件
試用期間
試用期間:なし
待遇・福利厚生
屋内禁煙
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
車通勤可(駐車場あり※応相談)
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙/喫煙者の方は応募時にご確認ください
就業場所佐賀県鳥栖市藤木町若桜1番27
沿線・最寄駅JR各線「鳥栖駅」徒歩7分
勤務先名特定非営利活動法人パルサポートキッズの会/多機能型事業所 パルキッズ鳥栖
勤務先本社所在地非公開
勤務先事業内容
児童福祉
選考について
選考方法
①ご応募→②求人説明→③面接 (まずはお気軽にご応募ください!)
応募書類等ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします

紹介会社情報

企業名
株式会社神田キャリア
業種人材派遣・人材紹介
代表者名大森徳子
所在地神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F
事業内容
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
人材紹介事業、求人情報サイトの運営
有料職業紹介許可番号:14-ユ-301915
電話番号045-620-6968

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