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【児童指導員】児童発達支援/正社員/資格必須/月給25.1万円~/社宅制度あり/豊富なキャリアパス&挑戦できる環境◎/「障がい児専門保育園」でどんな親子も孤立しない社会をつくる!

職種: 児童発達支援(未就学児)の児童指導員
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都江東区東雲2丁目1-22
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業務内容

当施設で、児童指導員の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・未就学障がい児の保育
・各種記録(日誌、連絡帳等)作成
・送迎バス添乗(運転業務なし)
・ご利用者宅でのマンツーマン保育
・保護者とのコミュニケーション
・医療的ケアの補助
※そのほか、医療的ケアを実施する際に看護師のサポートをお願いする場合があります。
※都内の別施設へ異動となる可能性があります。
◆日本初の障がい児専門保育園
~どんな親子も孤立しない社会をつくる~
江東区東雲にある児童発達支援事業所です。
手当施設は、重度の障がいを持っていたり医療的ケアが必要な子どもたちのための『障害児保育園』です。
昨今、待機児童問題が取りざたされていますが手当施設でお預かりするのは待機児童にすらカウントされていない子どもたちです。

「医療的ケア児を預かってもらえる場所がどこにもない」
ある一人の保護者からの相談を受け、日本で初めて障がい児を専門に長時間保育を実施する障害児保育園を立ち上げました。
どんな親子も孤立させない、そんな社会を一緒に作りませんか。

◆子どもたちの「やってみたい」「楽しい」遊びが出発点!
子どもたちの「やってみたい」「楽しい」という思いを大切にした、遊びを通じた支援をおこないます。
遊びを通じてさまざまなことを体験でき、楽しみながら発達を促すプログラムです。

手当施設には、知的障がいを持つ子ども、経管栄養・吸引を必要とする身体障がいを持つ子どももいます。
それぞれ必要な配慮やニーズは異なるため、一人ひとりに合わせたサポートで子どもたちが安全に楽しめる活動や支援をしていきます。
支援には保育スタッフ・看護師・リハビリなどの専門家がチーム体制であたるため、安心して業務に取り組んでいただけます。

◆経験・機会・学べる制度で成長を後押し◎
年齢や経験年数にかかわらず、園長やリーダなどの役職に挑戦できます。
また、社内公募や本人の希望に応じて未経験分野や異職種へのキャリアチェンジも応援!
そのほか「社内キャリアカウンセリング」「メンター制度」「eラーニング」でキャリアやスキルを磨いていきたい人をサポートしています。

◆スタッフも、スタッフの家族も大切に
手当施設を利用するご家族だけでなく、スタッフやその家族も大切できる働き方を実現します。
ひとり親家庭のスタッフに支給する「ひとり親手当」、家庭との両立をサポートする家族看護休暇、介護休暇、治療休などの制度も整備。
子育てや介護に限らず使える「誰でも時短」、現場の持ち帰り仕事ななど、スタッフが自分と家庭を大切にしながら働き続けられる職場環境を用意しています。

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

募集要項

職種児童発達支援(未就学児)の児童指導員
雇用形態正社員
勤務体系シフト制
就業時間
7:30~19:00の間で実働8時間のシフト制(休憩60分)
※原則7:45~18:30の間のシフトとなります。
※残業ほぼなし
時間外残業ほぼなし
休日
完全週休2日制(土日)
※イベント対応等で土曜日が出勤になる場合があります。
その際は振替休日を取得するか、休日勤務手当を支給いたします。

祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
看護休暇(入社半年後、有給にて取得可)※子育て中の方が対象
介護休暇
治療休暇
給与
月給:251,000円 〜
固定残業:なし
賞与:<賞与、試用期間、基本給>
【月給】251,000円~
※経験・能力に応じて決定。
※上記金額は経験年数5年以上の場合(保育士資格手当等を含む)
保育士資格なし、保育経験1年未満の場合は226,000円~となります。
<別途支給手当>
通勤手当上限60,000円
ひとり親手当 規定支給(支給条件あり)
児童発達支援管理責任者手当 10,000円(対象者のみ)
賞与あり(年2回、3月・9月:計3か月分※過去実績)
試用期間
試用期間:なし
待遇・福利厚生
屋内禁煙
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
社宅制度あり(自己負担額30,000円)
引っ越し準備金制度あり(通常は100,000円※支給規定あり)
病児保育サービス割引制度あり(子育て中の方が対象)
研修制度あり
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙/喫煙者の方は応募時にご確認ください
就業場所東京都江東区東雲2丁目1-22
沿線・最寄駅東京臨海高速鉄道りんかい線「東雲駅」徒歩7分 / 東京メトロ有楽町線「辰巳駅」徒歩15分
勤務先名特定非営利活動法人フローレンス/障害児保育園 ヘレン東雲
勤務先本社所在地非公開
勤務先事業内容
児童福祉
選考について
①ご応募→②求人説明→③面接 (まずはお気軽にご応募ください!)
応募書類等ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします

紹介会社情報

企業名
株式会社神田キャリア
業種人材派遣・人材紹介
代表者名大森徳子
所在地神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F
事業内容
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
人材紹介事業、求人情報サイトの運営
有料職業紹介許可番号:14-ユ-301915
電話番号045-620-6968

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