【サービス管理責任者】就労継続支援B型/年間休日120日/月給40万円～/県内150以上の事業所を展開！明確な評価システム＆独自研修でやりがい◎＆さらに成長も♪/正社員/資格必須
職種: 就労継続支援B型のサービス管理責任者
雇用形態: 正社員
エリア: 神奈川県大和市福田2-3-12 ヴィラシャルマン1F
業務内容
当事業所で、サービス管理責任者の業務をお任せします。
＜具体的な仕事内容＞
・個別支援計画書作成
・作業支援、生活支援、就労支援
・作業の検品
・見学対応、ご利用者面談
・営業活動
・事業所内のイベント企画 など
・配送業務（内職成果物を配送）
※管理者兼務の場合は、人材育成・シフト作成・営業活動などもお任せいたします。
＜1日のスケジュール例＞
9:00～ 出勤後、当日の打ち合わせや電話対応
10:00～ ご利用者来所。朝礼後に作業開始（アセスメント、個別支援計画の作成、モニタリングなどを実施）
12:00～ 昼休み
13:00～ 体験対応、ご利用者との面談、外部ミーティング参加など
16:00～ 個別支援計画会議、作業報告、ご利用者様の状況共有
18:00～ 退勤
◆規模は県内トップクラス！ご利用者のペースに合わせた支援が特徴♪
当事業所は、精神障がいのある方を中心に軽作業を通じて就労支援をおこなっています。
通うスタイルから仕事内容、プログラムなど、ご利用者が自分のペースで新たな一歩を踏み出せるよう、それぞれの思いに寄り添ったサポートをしています。
なお、就労支援B型施設としては事業所数・ご利用者数ともに県内トップクラスを誇り、そのノウハウをみなさまにお伝えしていくことが可能です♪
◆県内150以上の事業所を展開中！私たちと確かな成長を遂げていきませんか！
運営法人は、神奈川県内で高齢者向けデイサービスや放課後等デイサービス、訪問介護、企業主導型保育園、訪問診療、訪問マッサージ、人材派遣など、多岐にわたるサービスを展開中。
今では県内での事業所も150を超え、「障がい者支援・保育・医療・介護」を中心にトータルで地域を支えていきます。
そして今後も新たな事業や拠点を次々と増やしていく予定です。
みなさまが働く障がい福祉の分野だけでなく、多方面にわたるノウハウが身につくのも当法人の魅力の一つ。
こうした安定した基盤のもと、私たちとさらに成長し、より良いサービスを提供していきませんか！
◆身につく＆成長できる！多彩な研修＆明確な評価制度が魅力♪
さまざまな事業から集めたノウハウと長年の事業運営の経験により、人材育成や待遇に力を入れています。
特に研修制度は、オリエンテーションからマネジメント研修、専門スキル研修まで、年間約320回と積極的に開催。
成長したいという意欲はもちろん、「何を身につけたいか」、「何を目指したいか」など、一人ひとりの希望や要望に合わせて受講できる環境が整っています！
また、給与アップやキャリアアップにつながる評価基準を明確にしています。
それは法人全体として、スタッフのがんばりをしっかりと昇格・給与に還元できるシステムを創りたいという想いと、それを実現する安定基盤があるからこそ。
実際にやる気や成果が評価され、20代で事業責任者になったスタッフもいるほど。
みなさまもぜひ、県内トップクラスの規模と熱い想いがある法人で、やりがいを感じながら成長していきましょう！
【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/
療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。
◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
＜具体的な仕事内容＞
・個別支援計画書作成
・作業支援、生活支援、就労支援
・作業の検品
・見学対応、ご利用者面談
・営業活動
・事業所内のイベント企画 など
・配送業務（内職成果物を配送）
※管理者兼務の場合は、人材育成・シフト作成・営業活動などもお任せいたします。
＜1日のスケジュール例＞
9:00～ 出勤後、当日の打ち合わせや電話対応
10:00～ ご利用者来所。朝礼後に作業開始（アセスメント、個別支援計画の作成、モニタリングなどを実施）
12:00～ 昼休み
13:00～ 体験対応、ご利用者との面談、外部ミーティング参加など
16:00～ 個別支援計画会議、作業報告、ご利用者様の状況共有
18:00～ 退勤
◆規模は県内トップクラス！ご利用者のペースに合わせた支援が特徴♪
当事業所は、精神障がいのある方を中心に軽作業を通じて就労支援をおこなっています。
通うスタイルから仕事内容、プログラムなど、ご利用者が自分のペースで新たな一歩を踏み出せるよう、それぞれの思いに寄り添ったサポートをしています。
なお、就労支援B型施設としては事業所数・ご利用者数ともに県内トップクラスを誇り、そのノウハウをみなさまにお伝えしていくことが可能です♪
◆県内150以上の事業所を展開中！私たちと確かな成長を遂げていきませんか！
運営法人は、神奈川県内で高齢者向けデイサービスや放課後等デイサービス、訪問介護、企業主導型保育園、訪問診療、訪問マッサージ、人材派遣など、多岐にわたるサービスを展開中。
今では県内での事業所も150を超え、「障がい者支援・保育・医療・介護」を中心にトータルで地域を支えていきます。
そして今後も新たな事業や拠点を次々と増やしていく予定です。
みなさまが働く障がい福祉の分野だけでなく、多方面にわたるノウハウが身につくのも当法人の魅力の一つ。
こうした安定した基盤のもと、私たちとさらに成長し、より良いサービスを提供していきませんか！
◆身につく＆成長できる！多彩な研修＆明確な評価制度が魅力♪
さまざまな事業から集めたノウハウと長年の事業運営の経験により、人材育成や待遇に力を入れています。
特に研修制度は、オリエンテーションからマネジメント研修、専門スキル研修まで、年間約320回と積極的に開催。
成長したいという意欲はもちろん、「何を身につけたいか」、「何を目指したいか」など、一人ひとりの希望や要望に合わせて受講できる環境が整っています！
また、給与アップやキャリアアップにつながる評価基準を明確にしています。
それは法人全体として、スタッフのがんばりをしっかりと昇格・給与に還元できるシステムを創りたいという想いと、それを実現する安定基盤があるからこそ。
実際にやる気や成果が評価され、20代で事業責任者になったスタッフもいるほど。
みなさまもぜひ、県内トップクラスの規模と熱い想いがある法人で、やりがいを感じながら成長していきましょう！
【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/
療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。
◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
応募資格
＜必須経験・資格＞
・サービス管理責任者の要件を満たす方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※学歴不問
※未経験・ブランク可
＜歓迎経験・資格＞
マネジメント経験者（業界・年数・規模不問）
＜こんな方を歓迎します！＞
・人と接するのが好きな方
・相手の気持に寄り添った行動を意識できる方
・自発的に行動できる方
・前向きに取り組める方
・チームで仕事を進めることが得意な方
必要な経験等
＜必須経験・資格＞
・サービス管理責任者の要件を満たす方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※学歴不問
※未経験・ブランク可
＜歓迎経験・資格＞
マネジメント経験者（業界・年数・規模不問）
＜こんな方を歓迎します！＞
・人と接するのが好きな方
・相手の気持に寄り添った行動を意識できる方
・自発的に行動できる方
・前向きに取り組める方
・チームで仕事を進めることが得意な方
必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。
募集要項
| 職種 | 就労継続支援B型のサービス管理責任者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | シフト制 |
| 就業時間 | 9:00～18:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分） ※1か月単位の変形労働時間制（平均週40時間） ■残業月平均2時間 休憩時間: 休憩60分 |
| 時間外 | 残業月平均2時間 |
| 休日 | シフト制（4週8休制） ※希望休あり 有給休暇（法定通り） 産休・育休（取得実績あり） 介護休業 特別休暇（慶弔休暇を含む） 職種別特別休暇（13日間） バースデー休暇 家族サービス休暇 ■年間休日120日 |
| 給与 | 月給：400,000円 〜 510,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 39.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 53,850円 賞与： 基本給 186,150円～ 資格手当 110,000円 初期成果給 50,000円 ＜別途支給手当＞ 通勤手当 上限30,000円/月（ガソリン代、駐車場の補助あり） 永年勤続手当 家族利用手当 昇給あり（年2回） ■試用期間6か月/同条件 |
| 試用期間 | 試用期間：あり 期間：6か月/同条件 月給：400,000円 〜 510,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 39.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 53,850円 6か月/同条件 |
| 通勤手当 | 30000 |
| 待遇・福利厚生 | 屋内禁煙 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 研修制度（社員研修プログラム※年間約320回の研修開催） ・新入社員オリエンテーション ・新人研修 ・定期研修 ・マネジメント研修 ・評価者研修 ・新任拠点長研修 ・専門スキル研修など メンター制度 資格取得支援制度（社内留学制度） 社内公募制度 選択型人事制度・キャリアコース選択制度 車・バイク通勤可（駐輪場・駐車場なし※ガソリン代・駐車場補助あり） インフルエンザ予防接種補助制度 制服貸与（上はポロシャツを支給、下は服装自由） 自社の保育園無料利用可（一部の時間は無料対象外または空きがない場合あり） 退職金制度 サークル活動支援制度 コミュニケーション費補助 スポーツ観戦チケット配布 お友だち紹介制度 遠方者引越費用負担制度 入社お祝い金、結婚・出産祝い金 バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール パワハラ禁止ルール 職場相談窓口 県外転勤なし 副業可 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内禁煙／喫煙者の方は応募時にご確認ください |
| 就業場所 | 神奈川県大和市福田2-3-12 ヴィラシャルマン1F |
| 沿線・最寄駅 | 小田急江ノ島線「桜ヶ丘駅」徒歩2分 |
| 勤務先名 | エフィラグループ株式会社（旧：アンダンテ株式会社）／就労支援B型事業所 銀河桜ヶ丘 |
| 選考について | 選考方法 ①ご応募→②求人説明→③面接 （まずはお気軽にご応募ください！） |
| 応募書類等 | ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします |
紹介会社情報
| 企業名 |  |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 大森徳子 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F |
| 事業内容 | 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。 https://ryoikubiz.com/ 療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。 求職者に寄り添うとは？→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。 決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います！ その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。 ◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。 人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介許可番号：14-ユ-301915 |
| 電話番号 | 045-620-6968 |
