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【管理者兼児発管】児童発達支援/年間休日119日/借上げ住宅あり/全国に30以上の施設を展開する法人/すべての子どもの最善の利益のために/月給29.6万円~/正社員/資格必須

職種: 児童発達支援(未就学児)の児童発達支援管理責任者
雇用形態: 正社員
エリア: 兵庫県尼崎市潮江4丁目1番28号 もえぎの森保育園併設
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業務内容

当施設で、管理者および児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・施設長として管理業務
・個別支援計画の作成
・保護者とのコミュニケーション
・関係機関との連絡調整など

【事業内容】
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915
障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。

※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

求める人物像


応募資格
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル(Excel、Wordの操作)
・59歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
※学歴不問
※未経験可

<歓迎経験・資格>
療育業務の経験がある方

必要な経験等
<必須経験・資格>
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・基本的なPCスキル(Excel、Wordの操作)
・59歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
※学歴不問
※未経験可

<歓迎経験・資格>
療育業務の経験がある方

必要な資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。

募集要項

職種児童発達支援(未就学児)の児童発達支援管理責任者
雇用形態正社員
勤務体系シフト制
就業時間
8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
※1か月単位の変形労働時間制

■残業平均7時間
休憩時間: 休憩60分
時間外■残業平均7時間
休日
シフトによる週休2日制(日曜ほか)

祝日
年末年始休暇
有給休暇
子の看護・介護休暇
リフレッシュ休暇(2日)

年間休日119日
給与
月給:296,000円 〜 402,000円
固定残業:なし
賞与:<賞与、試用期間、基本給>
<別途支給手当>
通勤手当上限16,500円

昇給あり

■試用期間6か月/同条件
試用期間
試用期間:なし
待遇・福利厚生
屋内禁煙
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
退職金共済加入
確定給付型企業年金制度あり
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限65歳まで)
勤務延長あり
研修制度あり
資格取得支援制度(上限80,000円)
育児短時間勤務制度あり(小学校卒業まで対象)
借上げ住宅あり
入職前健康診断全額法人負担
乳がん子宮がん検診全額法人負担
インフルエンザ予防接種全額法人負担
慶弔金規程あり
生命保険団体加入/ソニー生命(全額法人負担)
特定施設の割引/ソニー生命リロクラブ
車通勤可
加入保険健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
受動喫煙防止措置屋内禁煙/喫煙者の方は応募時にご確認ください
就業場所兵庫県尼崎市潮江4丁目1番28号 もえぎの森保育園併設
沿線・最寄駅JR神戸線「尼崎駅」徒歩12分
勤務先名児童発達支援事業所 なごやかな森潮江
勤務先本社所在地非公開
勤務先事業内容
児童福祉
選考について
選考方法
①ご応募→②求人説明→③面接 (まずはお気軽にご応募ください!)
応募書類等ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします

紹介会社情報

企業名
株式会社神田キャリア
業種人材派遣・人材紹介
代表者名大森徳子
所在地神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F
事業内容
人材紹介事業、求人情報サイトの運営 有料職業紹介事業許可番号 14-ユ-301915 障がい福祉に特化した人材紹介会社です。
https://ryoikubiz.com/

療育bizの特徴は「求職者に寄り添う」ことを一番重視してます。
求職者に寄り添うとは?→「求職者の希望条件の本質を見抜き伴走する」求職者にとって意味のある転職、メリットのある転職を求職者と共に考え、条件交渉はもちろんミスマッチのないように必ず複数の面接と見学まで行って頂いた上でご納得して頂いております。
決して無理な斡旋などはしておらず最後まで寄り添います!
その為、療育bizでは社員一同、法改正、加算要件、配置要件など把握して他社様にはない的確なアドバイスを行っております。

◎求職者様の希望条件の本質を見抜き伴走する「伴走型人材紹介」 ◎障がい福祉の求人に特化 ◎神田キャリアは「日本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」を目指しています。
人材紹介事業、求人情報サイトの運営
有料職業紹介許可番号:14-ユ-301915
電話番号045-620-6968

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