当施設で、就労支援員業務をお任せします。

＜具体的な仕事内容＞
・ご利用者の要望ヒアリング
・希望や適性に合わせた支援計画の立案、進捗管理
・就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング）
・就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉）
・就職後の定着面談
・市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ
※入社時期相談可
※転勤の可能性あり（自己申告制度など、本人の意向を踏まえて判断※原則自宅から60分圏内、ただし全国転勤可の方は全国）
◆「本気で就職を目指す障がい者」のための就労移行支援事業所を全国に展開
運営法人は、全国に108か所の就労移行支援事業所を展開中。
これまで6,000名以上の就労支援を成功させてきた、国内でもトップクラスの規模・実績を誇る障がい福祉のプロ集団です。

就労移行支援・相談支援・就労定着支援、自立支援の4つを中心に、本気で就職をしたいという障がい者の方たちを、さまざまなプログラム・カリキュラムでサポートしています。

◆多彩かつご利用者ごとのカリキュラムで、「自分らしく働ける」を応援
一般的なオフィスを再現した事業所では、社会で働く土台となる力をつけるように、グループワークやビジネスマナー研修、就職プログラムなどを実施しています。

またパソコン訓練や作業能力を高める9種のトレーニングなどで、仕事に必要なスキルを身につけ、自分のものになるように繰り返し支援。実務を想定したオフィスワークのシミュレーションを通じて、実際の仕事をリハーサルし、企業で働き、生きる力を育んでいます。

ご利用者の特性や個性をしっかりとらえ、それぞれのニーズや目標に合わせた、「自分らしく長く働ける」支援によって、本当の意味での自立・自己実現を実現しています。

◆働きやすさを追求した職場環境が自慢です！
・近年の平均残業時間の実績は5時間から7時間、働きやすさ抜群の環境♪
　限られた時間で、最大限のパフォーマンスを発揮することこそプロフェッショナル。
　お互いが助け合い、残業も削減しています。（※管理職・パート除く）
・年間休日120日以上、休むことも仕事の一つ◎
　現場ごとで休日取得を配慮し、振替休日や休日出勤手当などを取得していただいています。
・育児休暇後の復帰率95％（過去実績）、ライフワークバランスも大切にしています。
・売上高11期連続アップ中！
　事業所拡大とスタッフの充実をもとに、順調に成長している安定した企業で働けます◎

そんな私たちと一緒に働いていただける方を募集します。
やりがいと働きやすさの充実した環境で、みなさまの力をぜひ発揮してください！

◆充実の育成＆サポート体制
新入社員研修では、会社・事業についての知識やビジネスマナーなどが学べます。
その後はOJTで現場に慣れるまでサポート！事業部研修では、臨機応変に対応できるようにコミュニケーション力や記録業務、障がいについて学び、プロを目指すことができます。

もちろんマニュアルもあり、未経験でも全国の事業所で統一された支援内容、最新のサービスが実施可能です。
働きながらもっと成長したい！そんな意欲的な方を歓迎します。

また、全社懇親会で経営陣の言葉や今後の展望なども知れる貴重な機会として、表彰や交流などをおこなっています。
実践報告会では、日頃の取り組みを発表したり、共有したりしながら、各スタッフの創意工夫が学べます。より良い支援を目指すなら、ぜひ参加していただきたい機会となっています。

ほかにもまだまだお伝えしきれない魅力がいっぱいの当事業所で、みなさまの思う療育やキャリアアップを実現してみませんか？

＜必須経験・資格＞
基本的なPC操作ができる方
※無資格・未経験・ブランク可

＜歓迎経験・資格＞
・社会人経験が10年以上ある方
・福祉、介護、教育業界での相談支援や直接支援の経験がある方

＜こんな⽅を歓迎します！＞
・仕事で社会貢献がしたい方
・人の成長に喜びを感じられる方
・人を支えることにやりがいを感じる方
・思いやりがあり、考えが柔軟な方
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方