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【サービス管理責任者】共同生活援助/年休112日/月9日休み/育休取得実績あり/相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供/月給27万円~/正社員/資格必須

共同生活援助のサービス管理責任者株式会社コンフォートプレイス/共同生活援助グループホーム サンキュー群馬県藤岡市上大塚444-3
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求人の特徴

未経験歓迎

交通費支給

車通勤OK

主婦・主夫歓迎

ブランクOK

資格優遇

昇給・昇格あり

賞与あり

正社員

週休2日

WEB面談可

業務内容

当施設で、サービス管理責任者の業務をお任せします。

<具体的な仕事内容>
・支援計画の作成
・マネジメント業務
・他機関および保護者との連絡調整
・その他附帯業務 など

※法人内の各施設(藤岡市内)に異動をお願いする場合があります。
◆居心地の良い場所を目指します
「自分の大切な家族を預けたいと思える施設であるかどうか。」
当法人では、創業当初からこの理念を大切にしています。
相手の立場になって考え、ご利用者やご家族に寄り添ったサービスを提供することが私たちの使命。
藤岡という自然に恵まれた素晴らしい街で、すべての人が笑顔で過ごすことができるよう貢献していきます。

◆当施設の特徴について
群馬県藤岡市にある共同生活援助グループホーム。
放課後等デイサービスや就労継続支援B型を併設しており、よりインクルーシブな支援に携わることができる施設です。
スタッフが一人ひとりに寄り添い、一緒に悩み考える支援を通じてご利用者の自立と自律を支えます。
笑顔あふれるサポートに取り組んでくださる方はぜひ一緒に働きましょう!

◆のびのび働ける職場です
業務を効率的におこなっており、残業はほとんどありません。
休日は月に9日あり、毎週しっかりリフレッシュできるため、モチベーションも高まりますよ!

※本求人は、株式会社神田キャリアによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります

応募資格

<必須経験・資格>
・サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅
・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
・59歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
※学歴・年齢不問
※未経験可

<こんな⽅を歓迎します!>
・ご利用者の方々の挑戦を全力で支援できる方
・スキルや経験をいかして福祉に貢献したい方

募集要項

職種共同生活援助のサービス管理責任者
雇用形態正社員
勤務体系固定時間制
就業時間8:30~17:30(実働8時間/休憩60分) ※残業ほぼなし
休憩時間休憩60分
時間外残業ほぼなし
賃金
【⽉給】270,000円〜310,000円
<内訳>
基本給 200,000~220,000円
業務手当 30,000円~40,000円
職責手当 40,000~50,000円
※経験・能力に応じて決定
<別途⽀給⼿当>
通勤⼿当 実費支給(上限2,000円/月)
残業手当(固定残業代なし)
処遇改善手当
特定処遇改善手当
ベースアップ等支援手当
昇給あり
賞与あり(年2回:計250,000円~300,000円※過去実績)
■試⽤期間3か⽉/同条件
固定残業の有無なし
試用期間の有無あり
試用期間中の条件:3か⽉/同条件
月給:270000円~310000円
試用期間中の固定残業:なし
賞与<賞与、試用期間、基本給>
待遇
屋内禁煙
社会保険完備(雇⽤、労災、健康、厚⽣年⾦)
退職⾦制度あり
退職金共済加入
定年制あり(一律60歳)
勤務延長あり(上限65歳)
育児支援あり
⾞通勤可(駐⾞場完備※応相談)
休日
シフト制(月9日休み)

年末年始休暇(2日)
有給休暇
産休・育休(取得実績あり)

年間休⽇112⽇
加入保険等健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり
必要な経験等
<必須経験・資格>
・サービス管理責任者の資格要件を満たす⽅
・普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
・59歳以下の方(定年を上限とする年齢制限)
※学歴・年齢不問
※未経験可

<こんな⽅を歓迎します!>
・ご利用者の方々の挑戦を全力で支援できる方
・スキルや経験をいかして福祉に貢献したい方
必要な免許・資格
「必要な経験」の欄に記載しております。ご確認ください。
就業場所群馬県藤岡市上大塚444-3
沿線・最寄駅JR八高線「群馬藤岡駅」車で7分
勤務先会社名株式会社コンフォートプレイス/共同生活援助グループホーム サンキュー
受動喫煙防止措置屋内禁煙/喫煙者の方は応募時にご確認ください
選考方法①ご応募→②求人説明→③面接 (まずはお気軽にご応募ください!)
応募書類等ご応募時に弊社からお電話にてご連絡いたします

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